浦東建交委領導親臨云豐國際——調研指導疫情防控和復工復產工作

2月15日下午，浦東建交委副書記李樹遜、交運處處長王衛伯、浦東運管署署長陳焱軍、副署長宋育華等領導一行六人冒雨來到云豐國際港城路基地調研指導企業疫情防控和復工復產工作，在云豐國際總裁董彬和運輸公司總經理、港城分公司總經理陪同下，先后查看了公司進出場道口、公共場地和公司辦公樓疫情防控情況，并在公司總部辦公樓聽取了匯報。

公司總裁董彬向調研組匯報公司防控具體情況和目前工作，他說，新冠肺炎疫情發生后，公司領導層高度重視，根據國家和上海市的總體要求，公司于1月26日立即成立防控領導小組，要求各分公司主要領導全部到崗，總部機關和各分公司成立應急領導小組，抽調專門人員制定疫情防控制度，責任到人到崗，實行群防群控。通過視頻會議組織公司領導層認真學習習近平總書記關于堅決打贏疫情防控阻擊戰的重要指示精神，把員工的生命安全和身體健康放在第一位，把疫情防控作為公司當前頭等大事和最主要工作，著重采取五大措施：

一、對各生產基地實行嚴格管控，實行封閉式管理。

 除留一處進出口外，其他進出場道路全部封閉，道口安排安保人員對公司工作人員及進出車輛進行登記備案，開展身份信息、體溫檢測、出入時間等詳細記錄，做好數據采集的基礎環節，嚴把道口關，看好這扇門。

二、對封閉式場區內采取各項措施，抓好環境衛生。

每日對辦公樓、食堂、場區等公共場所進行消毒殺菌，所有員工進入公共場所自覺佩戴口罩，自覺接受體溫檢測，工作時保持適度距離；組織落實錯峰上下班，推行輪流上班，有條件的提倡居家辦公、在線辦公；實行分時就餐、分散就餐、打包就餐，不共用餐具。

三、實行精準人員管控，開展信息登記和健康管理。

對居住湖北員工和與湖北有接觸的員工要求假期結束后暫時不要回滬；對返滬員工統一登記，做好人員信息日報制度，返滬員工必須居家隔離14天后才允許上崗；要求在滬員工做好自我保護，發生異常情況應及時向公司和所在社區報告。

四、強化后勤保障工作。

后勤采購部全力保障口罩及消毒液的供應，做到常態化管理，做好應急預案和相關物資儲備。

五、切實做好員工心理疏導工作。

公司各部門、各分公司、各班組主要負責人，利用網絡等手段向全體員工進行健康宣傳教育，引導員工正確看待疫情防控工作，辨別網絡信息，做到不信謠、不傳謠、不造謠；公司總部機關和云豐國際黨支部向全體員工發布公司疫情防控開展情況，號召全體員工眾志成城、共克時艱；在做好疫情防控的基礎上，積極做好復工前的準備，嚴格落實復工報備制，安全有序復工復產。

調研組領導充分肯定云豐國際疫情防控工作取得的成績，對公司當前工作提出了三點要求：

一、繼續鞏固成果，進一步抓實、抓細、抓落地。

當前仍是疫情防控的關鍵階段，抓防控、抗疫情是硬任務，要告誡全體員工特別是管理層，堅決克服松懈麻痹和僥幸心理，落實落細科學理性、精準有效的防控舉措，不斷改進優化各項防控工作。

二、做好復工復產前期準備工作，安全有序復工復產。

抓生產、促發展是硬道理，但在條件不充分具備的情況下不能倉促復工復產，要根據疫情發展形勢和企業自身管理水平、疫情防控能力，確保防控措施到位后，嚴格落實復工報備制，安全有序復工復產。

三、做好宣傳教育、輿論引導。

 要進一步加強對公司員工的宣傳教育和心理疏導，克服焦慮、恐懼心理，把握主導，壯大正能量；通過強信心、暖人心、聚民心，人心穩定、企業穩定，更好維護社會穩定，才能以必勝信念打贏疫情防控阻擊戰。

公司總裁董彬代表云豐國際全體員工對各位領導在百忙中親臨一線調研指導工作表示衷心感謝，這充分體現了黨和政府對民營企業的高度重視和關心，在公司面臨巨大困難和壓力下給我們送來了溫暖，進一步鼓舞了斗志、增強了信念，公司上下同心協力有信心、有決心做好有關工作，保持持續戰斗力，為經濟社會平穩發展作出應有的貢獻。